شعار روز جهانی مهندسی بهداشت حرفه ای و ایمنی کار 2025
انقلابی در سلامت و ایمنی: نقش هوش مصنوعی و دیجیتالی شدن در کار
ILO هر ساله روز جهانی ایمنی و بهداشت در محل کار را در 28 آوریل گرامی می دارد.
روز جهانی ایمنی و سلامت در محل کار در سال 2025 بر تأثیر دیجیتالی شدن و هوش مصنوعی (AI) بر ایمنی و سلامت کارگران تمرکز خواهد کرد.
با این حال، فناوریهای دیجیتال میتوانند منجر به بروز حوادث، ریسکهای ارگونومیک، تشدید فشار کاری، کاهش کنترل شغلی و تداخل مرزهای کاری و شخصی شوند. همچنین نباید خطرات ایمنی و سلامت کارگران در سراسر زنجیره تأمین دیجیتال را فراموش کرد؛ از کارگران استخراج مواد اولیه گرفته تا کسانی که به هوش مصنوعی نیرو میبخشند و کارگران مدیریت پسماندهای الکترونیکی.
با این وجود، ما معتقدیم که با اتخاذ سیاستهای انسانمحور میتوانیم اطمینان حاصل کنیم که نوآوریهای دیجیتال به محرکهایی برای محیطهای کاری ایمن و سالم برای همه تبدیل شوند. برای اطلاعات بیشتر، به گزارش جدید سازمان بینالمللی کار (ILO) با عنوان «انقلاب در سلامت و ایمنی از طریق هوش مصنوعی و دیجیتالیسازی» مراجعه کنید.
انقلابی در سلامت و ایمنی: نقش هوش مصنوعی و دیجیتالی شدن در کار
ILO هر ساله روز جهانی ایمنی و بهداشت در محل کار را در 28 آوریل گرامی می دارد.
روز جهانی ایمنی و سلامت در محل کار در سال 2025 بر تأثیر دیجیتالی شدن و هوش مصنوعی (AI) بر ایمنی و سلامت کارگران تمرکز خواهد کرد.
Manal Azzi
Team Lead, Occupational Safety and Health and Working Environment Branch (OSHE)
International Labour Organization (ILO)
دیجیتالیسازی و هوش مصنوعی نوآوریهای تحولآفرینی را برای حفاظت از سلامت و جان کارگران به ارمغان آوردهاند. امروزه رباتها در محیطهای پرخطر فعالیت میکنند، کارهای سنگین را انجام میدهند، مواد سمی را مدیریت میکنند و در دماهای بسیار بالا یا پایین کار میکنند. آنها وظایف تکراری و یکنواخت را بر عهده میگیرند، در حالی که دستگاهها و حسگرهای دیجیتال میتوانند خطرات را در مراحل اولیه شناسایی کنند.Team Lead, Occupational Safety and Health and Working Environment Branch (OSHE)
International Labour Organization (ILO)
با این حال، فناوریهای دیجیتال میتوانند منجر به بروز حوادث، ریسکهای ارگونومیک، تشدید فشار کاری، کاهش کنترل شغلی و تداخل مرزهای کاری و شخصی شوند. همچنین نباید خطرات ایمنی و سلامت کارگران در سراسر زنجیره تأمین دیجیتال را فراموش کرد؛ از کارگران استخراج مواد اولیه گرفته تا کسانی که به هوش مصنوعی نیرو میبخشند و کارگران مدیریت پسماندهای الکترونیکی.
با این وجود، ما معتقدیم که با اتخاذ سیاستهای انسانمحور میتوانیم اطمینان حاصل کنیم که نوآوریهای دیجیتال به محرکهایی برای محیطهای کاری ایمن و سالم برای همه تبدیل شوند. برای اطلاعات بیشتر، به گزارش جدید سازمان بینالمللی کار (ILO) با عنوان «انقلاب در سلامت و ایمنی از طریق هوش مصنوعی و دیجیتالیسازی» مراجعه کنید.
کانال تلگرام جدید انحمن oshchannel@